华电燃气轮机技术（上海）有限公司中心（以下简称华电燃机中心）是中国华电燃气轮机核心技术研发的国际化创新平台以及燃气轮机关键部件研制和自主运检技术攻关的高科技公司。主要开展基础应用研究、核心技术研发、关键部件设计制造和检修、绿色高效发电技术研发等工作。

为加快推进燃气轮机关键部件研制，华电燃机中心面向华电系统内外公开招聘部分燃烧室气动热力设计工作人员，有关事项公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持公开、公平、公正、择优的原则；

（二）综合考虑应聘人员能力、资历和学历，坚持人岗匹配的原则；

（三）特别优秀者，经研究，条件可适当放宽。

二、招聘岗位及任职条件

（一）招聘岗位及人数

研发设计中心：燃烧室气动热力设计2人。

（二）任职条件

1.基本条件

（1）具有良好的政治素质和道德品行，自觉践行社会主义核心价值观。

（2）具有符合岗位要求的专业知识、工作经历，以及技术资格或技能等级，爱岗敬业、身心健康，具有创新意识和奋斗精神，能够胜任岗位。

（3）遵纪守法，诚实守信，与所在单位和拟入职单位不存在经济或其他纠纷，不存在竞业限制。

（4）具有较强的团队精神和沟通协调组织能力，拥有较好的归纳总结、联络沟通以及语言文字能力，工作认真负责。

（5）不存在需任职回避或公务回避的情况。

2.任职资格

（1）全日制硕士硕士研究生及以上学历。

（2）中级及以上专业技术资格（相应职业资格）。

（3）具有5年及以上相关工作经验。

（4）年龄原则上不超过45周岁（1981年1月1日以后出生）。

（5）能力素质业绩特别突出者，在燃气轮机燃烧室关键部件研制领域具有一定突出业绩的，条件可适当放宽。

3.专业条件及岗位要求

招聘岗位专业条件详见附件。

三、招聘程序

（一）报名

凡符合应聘条件且有意向应聘者，请登录华电招聘平台网址或扫描二维码方式进行报名，按照要求填写有关信息，并上传个人相关证明材料扫描件（PDF格式），包括身份证、学历证书（含教育部学历证书电子注册备案表）、专业技术（技能）资格证书、重要荣誉证书以及能够证明本人能力、专业技能的其他资料扫描件等。

报名截止时间为2025年1月31日17:00。

（二）资格审查

公司招聘工作组根据公开招聘要求及任职条件，对应聘者报名材料进行对照审核，筛选符合条件的人选。符合条件的应聘人员与招聘岗位的比例原则上比例不低于3:1。

（三）笔试

笔试拟委托第三方专业机构组织开展，采取闭卷方式进行，包括公共知识和招聘岗位所需专业知识、业务技能等内容。笔试采用百分制，成绩由高到低排序，按照1个岗位1:3的比例确定面试入围人选。

（四）面试

主考官由华电燃机协助管理招聘工作的领导担任，公司领导班子成员、相关部门负责人及专家组成。主要从综合素质和专业能力两个方面对应聘者进行考察。每位应聘者的面试时间控制在20分钟以内。

（五）拟录用人员建议名单

按笔试成绩占比30%、面试成绩占比70%的方式计算考试总成绩，确定初步人选进行考察。考察合格后，提出拟录用名单。

（六）开展背景调查

如拟录用人员为系统外人员，将委托第三方专业机构对拟录用人员进行背景调查。

（七）提交党委会审议

招聘工作组将竞聘拟录用人选提交公司党委会审议。

（八）公示

对确定的拟录用人选进行公示，公示期5个工作日。

（九）上报审批

上报集团公司履行审批（或备案）程序。

（十）办理入职

办理入职手续，组织签订劳动合同。

四、其它事项

（一）应聘者须对所提供资料的真实性负责，若有弄虚作假，一经查实，当即取消聘用资格。

（二）应聘者须严格按照招聘公告规定的报名方式准备和发送材料，暂不接受其他报名方式，面试前不接待来访。

（三）本次招聘不承诺解决应聘人员户口及家属工作等相关问题。

（四）招聘工作程序在一定范围内公开，接受广大员工监督

五、联系方式

联系人：孙老师 021-20532628

联系邮箱：hdrj-zhaopin@chd.com.cn

联系地址：上海市浦东新区国展路839号23楼

• 附件：招聘岗位及专业资格条件.docx